Hochschul-Marketing
Gewinnen Sie Azubis, Duale Studenten und Nachwuchskräfte: mit starken Kampagnen in Ihrem direkten Umfeld.
Unter dem Begriff Active Sourcing versteht man die aktive Personalbeschaffung. Anders als im klassischen Recruiting wird bei diesem offensiven Ansatz der Personalgewinnung nicht mehr auf Stellenanzeigen in Jobbörsen und auf der Karriereseite des Unternehmens gesetzt. Es wird nicht mehr bloß die herkömmliche Methode des „Post and Pray“, bei dem nach Schalten von Stellenanzeigen auf geeignete Bewerber gehofft wird, verwendet. Stattdessen gehen die Personaler zusätzlich selbst aktiv auf die Suche nach Personen, die zu ihrem Unternehmen passen.
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BITE unterstützt Sie während des kompletten Recruiting-Prozesses – inklusive Stellenverwaltung und Bewerbermanagement.
Das Tool von LogOn.technologies für effektives Active Sourcing – weniger Aufwand, mehr Erfolge
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