Gruppe 896

Künstliche Intelligenz

und wie diese Ihr Personalmarketing aufs nächste Level hebt

Künstliche Intelligenz ist aus dem Recruiting und Personalmarketing nicht mehr wegzudenken. Ob für erste Entwürfe von Stellenanzeigen, Zielgruppenanalysen oder die Steuerung von Recruiting-Kampagnen – meist trägt KI an der einen oder anderen Stelle zum Erfolg bei.

 

Entlang der Candidate Journey gibt es zahlreiche Einsatzmöglichkeiten  aber auch Fehlerquellen, besonders bei der Ansprache idealer Kandidaten und Kandidatinnen. In der Raven51 Arena erfahren Sie, wie KI-Tools gewinnbringend eingesetzt werden können. Gemeinsam diskutieren wir die Vor- und Nachteile der Nutzung von KI-Technologien.

 

Das geschieht vor allem auf der Basis Ihrer Fragen. Also: Falls Sie eine aktuelle Herausforderung oder Frage zum Thema KI haben, senden Sie sie uns gerne zu – wir liefern in der Raven51 Arena die passenden Antworten!

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Februar

20.02.2025

14:00 bis 15:00 Uhr

Profitieren Sie von
echtem Expertenwissen

Thema am 20.02.:
Künstliche Intelligenz und wie diese Ihr Personalmarketing aufs nächste Level hebt

Entdecken Sie, wie Künstliche Intelligenz Ihr Personalmarketing effizienter und erfolgreicher macht! 

 

Erfahren Sie in der Raven51 Arena, wie KI zeitintensive Prozesse automatisiert und Ihnen mehr Raum für strategische Aufgaben gibt. 

 

Lernen Sie, wie Algorithmen passende Kandidat*innen schneller identifizieren und so die Treffsicherheit Ihrer Kampagnen steigern. 

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Dabei sein. Recruiting mit KI optimieren.

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Dabei sein. Recruiting mit KI optimieren.

Februar

20.02.2025

14:00 bis 15:00 Uhr

Schicken Sie uns Ihre Fragen 
wir geben in der Raven51 Arena die Antworten! 

Schicken Sie uns Ihre Fragen – wir geben in der Raven51 Arena die Antworten! 

In unserer Raven51 Arena treffen wir uns mit renommierten Expert*innen, um ein Thema interdisziplinär in einem Panel zu diskutieren: 

Wir umreißen theoretische Ansätze, verdeutlichen die Praxis anhand von Cases oder Tools und – vor allem – beleuchten Ihre Problemstellungen, um Antworten auf Ihre Fragen zu finden.

Nutzen Sie die Gelegenheit für Expertenwissen aus erster Hand – für Ihr Unternehmen!

Wer dahinter steht: Die Recruiting Experten

Florian Grösch ausgeschnitten

Florian Grösch, Senior Expert Recruiting Solutions

 

Florian ist Senior Expert Recruiting Solutions bei Raven51 und vertritt das Unternehmen als „LinkedInfluencer“ nach außen. Performance Job Marketing und Recruiting Trends sind seine Steckenpferde.

rené tillmann hijob freigestellt

René Tillmann, Gründer & Geschäftsführer von hijob


René hat 2015 hijob gegründet – mit der Mission, HR-Daten von Unternehmen und Talenten KI-basiert so intelligent zu aggregieren und zu interpretieren, dass jede Frage aus HR beantwortet werden kann.

Roedelheim sandra thiem 2022 R51 freigestellt

Sandra Thiem, Head of Client Success

 

Als Head of Client Success unterstützt Sandra das Recruiting unserer Kunden nach dem Prinzip „Egal, ob kleine und mittlere Unternehmen oder Big Player – wir haben keine Lieblinge, nur Lösungen.“

Marcel Matiasovski freigestellt

Marcel Matiasovski, Teamlead Employer Marketing

 

Als Teamlead des Employer Marketings kombiniert Marcel verschiedenste Media-Kanäle zu leistungsstarken HR-Kampagnen: von Out-of-Home über Social Media bis hin zu Spotify- und TV-Ads.

Ihr Angebotspaket Small anfragen

Nach Anfrageeingang erhalten Sie ein Angebot und unsere Experten setzen sich mit Ihnen in Verbindung, um alle Details und den weiteren Ablauf zu besprechen. Alle Angebote sind unverbindlich und können individuell angepasst werden.

Ihr Angebotspaket Medium anfragen

Nach Anfrageeingang erhalten Sie ein Angebot und unsere Experten setzen sich mit Ihnen in Verbindung, um alle Details und den weiteren Ablauf zu besprechen. Alle Angebote sind unverbindlich und können individuell angepasst werden.