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    ZUR MERKLISTE

    Facebook Ads Recruiting im größten sozialen Netzwerk

    Mit Facebook Ads bringen Sie Ihr Recruiting-Angebot ins digitale Wohnzimmer von Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften – bei exzellenten Targeting- und Monitoring-Möglichkeiten.

    Worum geht’s?

    Über 32 Mio. aktive Nutzer sind auf Facebook Deutschland jeden Monat aktiv – ein unglaubliches Potenzial für Ihr Recruiting. Mit Facebook Ads sorgen wir dafür, dass die richtigen Kandidaten auf Ihre Arbeitgebermarke und Ihr Karriereangebot aufmerksam werden.

    4 Gründe für Facebook Ads

    • Passive Kandidaten erreichen.
      Sprechen Sie mit Ihren Anzeigen Kandidaten an,
      die aktuell noch gar nicht auf Jobsuche sind –
      sich aber täglich bei Facebook und Instagram
      aufhalten.
    • Exzellente Targeting-Tools nutzen.
      Definieren Sie ein individuelles Nutzerprofil für
      Ihre Zielgruppe und legen Sie vor Kampagnenstart
      fest, welche Userprofile Ihre Ads sehen
      sollen.
    • Mit Zielgruppe interagieren.
      Teilen, liken, kommentieren: Facebooks Interaktionsmöglichkeiten
      steigern die Aufmerksamkeit
      für Ihre Stellenanzeige, erhöhen Ihre Reichweite
      und sorgen für deutlich mehr Traffic.
    • Von Kostentransparenz profitieren.
      Sie legen vorab ein festes Budget sowie Ihren
      Maximalpreis pro Userinteraktion fest und zahlen
      nur, wenn Kandidaten Ihre Anzeige sehen oder
      klicken.

    Unsere Leistungen

    Nach einem Briefing und der Definition Ihrer Recruiting- Ziele übernehmen wir die komplette Realisierung Ihrer Kampagne – inklusive Verwaltung des Facebook- Werbeanzeigenmanagers. Voraussetzung ist lediglich, dass eine Stellenanzeige bereits auf Ihrer Karriere-Website veröffentlicht wurde oder uns vorliegt.

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    Fragen zum Thema?

    Marcel Matiasovski

    Teamlead Employer Marketing

    Telefon      +49 800 7283651

    E-Mail        mail@raven51.de

    Alles auf einen Blick!

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